ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΤΟΠΟΘΕΤΗΣΗ ΤΟΥ Κ. ΦΑΛΙΔΑ, ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΟΥ ΕΥΒΟΙΑΣ, ΜΕ ΤΗΝ ΠΑΡΑΤΑΞΗ ΤΟΥ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΡΧΗ, ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΧΑΛΚΙΔΑΣ.
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΓΕΝΙΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΧΑΛΚΙΔΑΣ
Με έκπληξη ακούσαμε την τοποθέτηση του συναδέλφου κ. Φαλίδα στη συνεδρίαση του Περιφερειακού Συμβουλίου και τις απαντήσεις του που αφορούσαν το νοσοκομείο Χαλκίδας!
Οι προεκλογικές δεσμεύσεις του για προσπάθεια να στηριχθεί το Νοσοκομείο Χαλκίδας φάνηκε πως ήταν στα λόγια, καθώς επέλεξε, ως άλλος Κυβερνητικός εκπρόσωπος, να στηρίξει τη θέση της Κυβέρνησης και να προσπαθεί να δικαιολογήσει την κατάσταση που επικρατεί στο νοσοκομείο και την οποία έχουμε πολλάκις καταγγείλει, με στοιχεία.
Τον κο Φαλίδα δεν τον κρίνουμε ως γιατρό, δεν τον αμφισβητούμε ως επιστήμονα, άλλωστε αγωνίζεται και ο ίδιος στο χώρο του νοσοκομείου! Όμως εφόσον επέλεξε να κατέβει στον πολιτικό στίβο, να ασχοληθεί με τα προβλήματα της Περιφέρειας οφείλει να είναι ενημερωμένος, να στοιχειοθετεί τις θέσεις, τις απόψεις του και να γνωρίζει ότι η έκθεσή αυτή θα έχει και την ανάλογη κριτική. Άλλωστε όλοι κρινόμαστε, εφόσον εκφράζουμε δημόσιο λόγο!
Του απαντάμε, λοιπόν, σε όσα έθεσε:
Οι θέσεις των γιατρών βγαίνουν άγονες γιατί η Κυβέρνηση δεν κάνει μαζικές προσλήψεις προσωπικού που θα εξασφαλίζουν ότι οι γιατροί δεν θα τρέχουν από το πρωί ως το άλλο πρωί, με εφημερίες πέραν του νόμιμου. Επίσης κίνητρο για να μην παραιτούνται, αποτελεί η αύξηση των μισθών από το κράτος και η υλοποίηση της Απόφασης του Αρείου Πάγου για αναδρομική επιστροφή των μνημονιακών περικοπών. Όπως και η γενναία αύξηση του μισθού γιατρών και νοσηλευτών. Αυτά δεν μπήκαν καν στο τραπέζι της συζήτησης
Η προσπάθεια να δικαιολογήσει τη λειτουργία Καρδιολογικού τμήματος και Μονάδας εμφραγμάτων με κοινό προσωπικό. Λέγοντας ότι από τη μια είναι 3 νοσηλευτές και 1 καρδιολόγος με τον ειδικευόμενο του, για μονάδα, κλινική και κάλυψη του ΤΕΠ, αλλά από την άλλη η Καρδιολογική, σήμερα, έχει πληρότητα 45%. Δηλαδή η ασφάλεια σε ένα τμήμα πάει ανάλογα με την πληρότητα που έχει; Κοινό προσωπικό σε μονάδα και Καρδιολογικό τμήμα; Ποια επιστημονικά δεδομένα αναφέρουν κάτι ανάλογο;
Το ότι όσα κρεβάτια μένουν κενά από καρδιολογικά περιστατικά καλύπτονται από χειρουργικά περιστατικά το λέει; Προσπάθησε να βρει λύση; Αν δεν είναι εξαιρετικά τραγικό χειρουργικά περιστατικά να είναι μαζί με καρδιολογικά, τότε τι είναι;
Επίσης αναφέρει ως πρόβλημα το ότι δεν λειτουργεί το Αιμοδυναμικό! Όλοι θέλουμε να λειτουργήσει, αλλά να λειτουργήσει με την κατάλληλη στελέχωση. Εκτιμάει ότι θα λειτουργήσει Αιμοδυναμικό με 1-2 καρδιολόγους που θα εξειδικευτούν, με τον εξοπλισμό που θα έρθει και με προσωπικό που θα μετακινηθεί (από πού;); Δεν πρέπει να ξεχνάει ότι παραλάβαμε πανάκριβο εξοπλισμό στο νέο νοσοκομείο, που κλειδώσαμε, λόγω έλλειψης του ανάλογου προσωπικού ή εξοπλισμό τον οποίο υπολειτουργούμε, για τον ίδιο λόγο!
Δεν γνωρίζει την επικινδυνότητα στο χειρουργικό τμήμα όπου εργάζονται 2-3 νοσηλευτές στη βάρδια για 36 ασθενείς, κάτω από τα όρια ασφαλούς στελέχωσης και ότι το τμήμα του είναι πάντα γεμάτο και έχει φιλοξενίες σε άλλα τμήματα του νοσοκομείου;
Δεν γνωρίζει ότι το νοσηλευτικό προσωπικό χειρουργείου και αναισθησιολογικού τμήματος οριακά λειτουργεί τις 3 αίθουσες από τις 6 χειρουργικές αίθουσες (αν βγουν οι προκηρύξεις και φύγει προσωπικό θα υπάρξει σοβαρό πρόβλημα, γιατί 12 νοσηλευτές από χειρίο και αναισθησιολογικό είναι με διαφόρων ειδών συμβάσεις) και ότι το βοηθητικό προσωπικό στο χώρο του χειρουργείου είναι ανεπαρκές; Δεν γνωρίζει ότι το απόγευμα και τη νύχτα υπάρχει η δυνατότητα λειτουργίας μιας χειρουργικής αίθουσας και αυτής για τα καθαρά ΕΠΕΙΓΟΝΤΑ περιστατικά και ότι έχει παρατηρηθεί να μπαίνουν τακτικά χειρουργεία το πρωί, καθημερινές και τα έκτακτα να περιμένουν για να μπουν απογευματινές ή νυχτερινές ώρες;
Πού ήταν να διεκδικήσει μαζί μας όταν ζητούσαμε να έρθει προσωπικό για να ανοίξει και άλλη αίθουσα το πρωί, αλλά και μια επιπλέον το απόγευμα; Τώρα ενδιαφέρεται να βρεθεί προσωπικό για τα απογευματινά χειρουργεία, επί πληρωμή;
Τι θέση παίρνει σχετικά με το αν πρέπει ο ασθενής να πληρώνει; Αν πρέπει να σταματήσει η εμπορευματοποίηση της Υγείας;
Το “νίπτω τας χείρας μου” από την Περιφερειακή αρχή μάλλον σύμπνοια με την Κυβέρνηση δείχνει και όχι αναρμοδιότητα.
Όσον αφορά το προσωπικό και τις τροποποιήσεις που λένε ότι άλλαξαν την εικόνα του νοσοκομείου …..ας μας πουν πως βοήθησαν!!!
91 είναι σήμερα οι ειδικευμένοι γιατροί, μόνιμοι και επικουρικοί (88 ήταν στο παλιό), ενώ σύμφωνα με τον Οργανισμό του 2012 και τις συμπληρώσεις, θα έπρεπε να είναι 116
236 είναι οι νοσηλευτές και β. νοσηλευτές, ενώ θα έπρεπε να είναι 294. Στο παλιό νοσοκομείο οι νοσηλευτές και β. νοσηλευτές ήταν γύρω στους 170.
28 οι τραυματιοφορείς στο νέο νοσοκομείο, 20 στο παλιό. Κάτι ανάλογο έχουμε και στις υπόλοιπες ειδικότητες.
Σχετικά με το επικουρικό προσωπικό. Εφόσον το προσωπικό αυτό καλύπτει ανάγκες, γιατί δεν μονιμοποιείται; Γιατί ενώ υπάρχουν περισσότερες ανάγκες αναλογικά με το παλιό κτίριο δεν καλύπτουν το οργανόγραμμα, έστω του παλιού Νοσοκομείου;
Δεν το λες βοήθεια όλο αυτό….!
Τη στιγμή που στο νέο κτίριο προσπαθούμε να ανταπεξέλθουμε σε τριπλάσιους χώρους και τμήματα από το παλιό κτίριο!
Λειτουργούμε 251 κρεβάτια και 20 εξεταστικές κλίνες στα Επείγοντα, ενώ στο παλιό είχαμε 197 κρεβάτια. Πάνω από 30 τακτικά ιατρεία, ενώ στο παλιό ήταν 12. Επίσης λειτουργούμε τμήματα που δεν συμπεριλαμβάνονται
στον Οργανισμό του 2012 και άλλα που αναπτύχθηκαν χωρίς την ανάλογη στελέχωση!
Ποιες οι θέσεις του και οι προτάσεις του για όλα τα παραπάνω, τόσο ως γιατρός του νοσοκομείου, αλλά και ως εκλεγμένος Περιφερειακός σύμβουλος; Ποια είναι η θέση της πλειοψηφίας του Περιφερειακού Συμβουλίου;
Δεν τον προβληματίζει η επικίνδυνη λειτουργία των Επειγόντων; Προφανώς γνωρίζει ότι το ΤΕΠ του Γ. Ν. Χαλκίδας είναι αυτοτελές μόνο στα χαρτιά και ότι:
Ο μέσος όρος προσέλευσης είναι 250 περιστατικά το 24ωρο, σε καθημερινή βάση λειτουργίας και η αναμονή πολύωρη δεν έχει την ανάλογη στελέχωση σε Ιατρικό και Νοσηλευτικό προσωπικό από τις 8 οργανικές θέσεις των γιατρών των ΤΕΠ είναι καλυμμένες οι 4 (μια από αυτές είναι μόνιμα αποσπασμένη) και έρχονται για να καλύψουν τις εφημερίες γιατροί από ΚΥ, από τις φυλακές κλπ. από νοσηλευτικό στα ΤΕΠ υπηρετούν 5 νοσηλευτές σε κάθε βάρδια (πολλές φορές και 4), για όλα τα έκτακτα ιατρεία και τη ΜΒΝ. Με την σημερινή προσέλευση στα ΤΕΠ θα έπρεπε να ήταν σε κάθε βάρδια, τουλάχιστον 8 νοσηλευτές (σύμφωνα με Διεθνή δεδομένα) το προσωπικό δεν έχει αποδεδειγμένη εμπειρία και γνώση στην Επείγουσα Ιατρική και Νοσηλευτική, κάτι που αποτελεί βασική προϋπόθεση στο νόμο για τη στελέχωση των ΤΕΠ, αλλά και στον Οργανισμό του νοσοκομείου λειτουργεί τμήμα διαλογής στα Επείγοντα, χωρίς να εφαρμόζεται η νομοθεσία (ΦΕΚ 874/Β/20-03-2012) που θέλει την 24ωρη στελέχωση του τμήματος διαλογής με γιατρό και νοσηλευτή
Σε όλα τα παραπάνω γιατί δεν παίρνει θέση ως επιμελητής γιατρός του νοσοκομείου και εκλεγμένος Περιφερειακός σύμβουλος, καταθέτοντας προτάσεις και διεκδικώντας τα απαραίτητα;
Το νοσοκομείο οφείλει να λειτουργεί σύμφωνα με τα επιστημονικά δεδομένα, σύμφωνα με τις ανάγκες του 21ου αιώνα!
Ευθύνη του κράτους οφείλει να είναι η αύξηση της χρηματοδότησης για την Υγεία, η παροχή υψηλού επιπέδου υπηρεσιών και όχι της Περιφέρειας και των Δήμων!
Όμως Δήμος και Περιφέρεια οφείλουν και πρέπει να είναι δίπλα στους πολίτες, να διεκδικούν, να τους προστατεύουν, να παίρνουν μέτρα πίεσης, στήριξης της Υγείας και των εργαζομένων και όχι να είναι εκπρόσωποι της Κυβέρνησης στην Περιφέρεια!
